Votre entreprise rejoint le cercle
Nous définissons ensemble un format adapté à vos équipes et la manière de leur donner accès à LilTravel.
LilTravel pour les entreprises
Une sélection courte de week-ends prolongés dans des lieux d’exception, réservée aux salariés d’entreprises françaises partenaires. L’évasion, sans la charge mentale.
Pour les RH, CSE et dirigeants · Un format défini ensemble
L’envie est là. Le temps manque.
Chercher les bonnes dates, comparer trop de logements, vérifier le confort et comprendre le vrai prix : l’envie de couper se transforme vite en une soirée d’onglets ouverts. LilTravel fait la sélection avant vos salariés.
Pas des dizaines de résultats. Quelques départs qui valent vraiment la coupure.
Comment ça marche
Un parcours court pour l’entreprise. Une décision simple pour les salariés.
Nous définissons ensemble un format adapté à vos équipes et la manière de leur donner accès à LilTravel.
Des disponibilités proches, choisies parmi les nuits creuses de nos hôtes partenaires.
Le réservant est identifié, le contrat est signé en ligne et le paiement est sécurisé.
Trois à cinq nuits pour décrocher dans un lieu confortable, calme et vraiment dépaysant.
Ce que vivent vos salariés
Le catalogue ne présente que des logements avec une vraie réduction. Elle démarre à J-21 à 15 %, puis augmente chaque jour jusqu’à la remise maximale choisie par l’hôte, entre 15 et 50 %, atteinte à J-3. La remise correspondant au délai avant l’arrivée s’applique à toutes les nuits du séjour.
Villa, riad, maison de caractère ou chalet, avec piscine, jacuzzi, terrasse ou vue.
Assez longtemps pour changer de rythme et revenir vraiment reposé.
Les réservations s’ouvrent dans une fenêtre d’environ trois semaines avant le départ, à partir des nuits creuses de nos hôtes.
Un avantage salarié qui a du sens
LilTravel transforme un besoin concret de déconnexion en avantage qualitatif, sans ajouter un catalogue impersonnel de plus.
Une attention concrète portée au temps libre, au repos et à la qualité de vie de vos équipes.
Des séjours conçus pour faire une vraie pause, pas simplement consommer une nuit ailleurs.
La sélection est faite. Vos salariés choisissent parmi quelques opportunités qui valent le détour.
Nous définissons ensemble le cadre adapté à votre entreprise, sans modèle tarifaire présupposé.
Un cadre rassurant
Le catalogue est réservé aux salariés d’entreprises françaises partenaires. Les voyageurs sont identifiés par leur entreprise et chaque réservation suit un cadre clair.
Le paiement passe par Stripe à la réservation et les fonds restent bloqués jusqu’à l’arrivée.
Une assurance dégâts couvre les séjours, selon les conditions présentées avant la réservation.
Un contrat de location saisonnière formalise chaque séjour.
Le fondateur reste le contact dédié de votre entreprise.
Questions fréquentes
Votre organisation est différente des autres. Le format se construit avec vous, sans vous imposer une réponse toute faite.
Le format est défini ensemble selon votre organisation et le cadre souhaité. Nous ne présupposons pas ici qui, de l’entreprise, du CSE ou du salarié, prend en charge les différents éléments.
L’accès est réservé aux salariés des entreprises françaises partenaires. Le réservant est identifié via son entreprise ; les modalités d’accès précises sont définies avec chaque partenaire.
LilTravel est basé à Paris et ses sélections actuelles sont pensées pour des départs depuis Paris. Si vos équipes sont réparties ailleurs, parlons-en pour étudier le format pertinent sans promettre une couverture qui n’aurait pas encore été validée.
La réduction démarre à 15 % à J-21 et augmente chaque jour jusqu’à la remise maximale fixée par l’hôte, comprise entre 15 et 50 %, atteinte à J-3. La remise correspondant au délai avant l’arrivée vaut pour toutes les nuits du séjour, qui dure de trois à cinq nuits.
La durée et les modalités d’un éventuel engagement font partie du format défini ensemble. Elles sont présentées clairement avant toute mise en place.
Le paiement est sécurisé via Stripe et les fonds restent bloqués jusqu’à l’arrivée. Chaque séjour dispose d’un contrat de location saisonnière en ligne et d’une assurance dégâts, selon les conditions communiquées avant la réservation. Les éventuels frais de service ou de protection sont séparés du loyer.
Parlons de vos équipes
Dites-nous simplement qui vous êtes et ce que vous souhaitez proposer. Le fondateur vous répond personnellement.